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Responsabilidad del ente público en caso de impago a los trabajadores de la empresa adjudicataria
05/10/2018
STS de 3 de julio de 2018 (Sala de lo Social), rec. 1599/2016

La sentencia, procedente de la Sala de lo Social, analiza si es aplicable el art. 42 del Estatuto de los Trabajadores en caso de impago del salario a una trabajadora por parte de la empresa adjudicataria del servicio de comedor escolar. En este sentido, la trabajadora insta la condena solidaria del ente público autonómico que, teniendo las competencias en materia de servicios complementarios a los educativos, adjudicó dicho contrato.

El Tribunal Supremo confirma la condena al ente público, insistiendo especialmente en hecho de que la actora desempeñaba sus funciones de manera exclusiva en el ámbito de la contrata en cuestión. En este sentido se destaca que según el art. 42.2 ET la empresa principal sólo responde de las obligaciones de naturaleza salarial contraídas por los contratistas y subcontratistas con los trabajadores destinados a la ejecución del servicio contratado.

La sentencia reseñada se ha dictado en el ámbito de un recurso de casación para la unificación de doctrina.